장애인이란 신체적.정신적으로 장애를 오랫동안 생활에 상당한 제약을 받는 사람을 의미합니다. 신체적장애란 신체기능의 장애와 내부기관의 장애를 말하고, 정신적장애란 발달장애 또는 정신질환을 발생하는 장애를 말합니다. 우리나라에서는 장애인복지법령에 의해 장애등급판정기준 인정 항목에 해당할 시 장애인으로 등록을 하실 수가 있습니다. 장애유형은 2000년에 5종에서 10종으로 되어 있었으나 2003년에 10종에서 15종으로 확대되었습니다. 여기에 대한 사항은 아래표를 참고해주시면 되겠습니다.- 최초시행(1988년): 5종(지체, 시각, 청각, 언어, 지적)- 2000년 확대: 5종(뇌병변, 자폐, 정신, 신장, 심장)- 2003년 확대: 5종(호흡기, 간, 안면, 장루&요루, 뇌전증) 대분류로 신체적, 정신적장애..
일자리 얻기가 하늘의 별따기 만큼이나 어려워지고 있는 와중에 경기도에서 시행하고 있는 일자리정책을 소개하고자 합니다. 경제적으로 어려움을 겪고있는 청년들이 늘어나면서 조금이나마 걱정을 덜어주기 위해 경기도에서는 '일하는 청년통자' 시범사업을 하고 있습니다. 알고계신 분들도 있으실 것이고, 아직 모르시는 분들도 계실것 같은데요. 어떤 혜택이 있고, 신청하면 무엇이 좋은지에 대해 간략하게 정리를 해보았습니다. 1. 일하는 청년통장2 란? 경기도에 거주중인 저소득 근로 청년이 매달 10만원을 저축하면 3년 후에 경기도 예산과 민간기부금 등으로 약 1,000만원이 적립되는 통장을 말합니다. 청년들의 근로의지와 취업의지 고취를 위해 교육비, 주거비, 결혼자금, 창업 등의 자립기반을 조성하기 위한 목적으로 시행되는..
세금은 나라의 주인인 국민들이 국가의 운영에 필요한 비용을 납부하는 것을 의미하며, 납세는 국민의 권리이자 의무로써 민주주의를 누리는 대가라고 할 수가 있습니다. 행복하고 공정한 사회를 만들려면 여하를 막론하고 절차대로 일이 진행이 되어야 하는데 그렇지 못한 부류 때문에 세금이라고 하면 대부분의 일반인들은 손사레를 치곤 합니다.내가 내는 세금이 과연 정당한가?에 대해서 생각을 안해보신 분들은 없으실 겁니다. 무언가 절차상 불공정한 일들이 뉴스거리가 되고, 사람들의 입방아에 오르내리면 화가 나기도 하고, 가진자들이 의무를 다하지 않는 모습을 볼때면 실망할 때도 많은 것 같습니다.그럼에도 불구하고 대한민국이나 해외에서 장사를 하려면 그 나라의 법을 잘 알아야하고 지켜야 한다고 생각이 됩니다. 이에 오늘부터 ..
큐넷은 한국산업인력공단이 운영하는 국가기술자격 전문포털사이트로 2001년에 개설되었습니다. 여기에서는 시험일정 및 원서접수, 자격증정보 등을 모두 확인하실 수가 있습니다. 국가자격과 민간자격에 대한 지원현황 및 합격자 등의 내용도 보실수가 있으며, 시험일정이 공고가 되어 있으므로 응시하고자 하시는분들은 꼭 참고하시기 바랍니다. 국가기술자격증에 대한 모든 정보는 큐넷에 들어오시면 확인 하실수가 있습니다. 원서접수, 합격자발표, 자격정보 등의 내용들이 담겨져있고, 무엇보다 중요한 시험일정 안내가 나오므로 응시자분들은 꼭 체크하셔야 할 사이트입니다. 큐넷 2016 시험일정 참조 1) 기술사기술사 시험제도는 1963년에 '기술사법'이 제정되어 실시되오다가 1973년 제정된 '국가기술자격법'에 의해 변경되어 운영..
워크넷은 정부에서 운영하는 모든 일자리정보를 제공하는 사이트입니다. 채용 및 진로, 직업정보의 다양한 내용들을 담고 있기 때문에 굉장히 유용하게 이용을 하실 수가 있습니다. 한국고용정보원에서는 직업심리검사를 워크넷에서 제공하고 있습니다. 청소년과 성인을 대상으로 총 23종류가 있고, 각 검사의 설명들을 참고해서 자신에게 필요한 검사를 온라인에서 받아보실 수가 있습니다. 오늘은 직업심리검사에 대해서 알아보고자 합니다. 워크넷 직업적성검사 활용방법 직업심리검사란 개인의 능력과 흥미, 성격 등의 심리적인 특성들이 각 직업에서 요구하는 능력수준 및 특성에 맞는지 정도의 적합성을 과학적인 방법으로 측정하여 만족할 만한 직업들을 탐색하도록 도움을 주는 검사방법입니다. 워크넷을 통해서 온라인검사를 하신 후 즉시 결과..
대학에서 경영학을 전공하다보면 기업에 대한 정보가 필요할 때가 많습니다. 경영학에서 다루는 것이 기업이다 보니 어쩔수없게 재무상태나 회계 등의 자료를 찾아야 할때가 발생하는데요. 특히나 레포트 작성시 기업정보는 빠지지 않기에 어디가서 정보를 획득해야하는지는 필수적으로 알고계셔야 한답니다. 제가 추천드리는 곳은 DART, 중소기업현황정보시스템, 워크넷입니다. 기업정보 조회 3가지 방법 전자공시시스템(DART) 여기는 상장법인 등이 공시서류를 인터넷으로 제출하고, 투자자 등의 이용자는 제출 즉시 인터넷을 통해 조회할 수 있도록 해놓은 종합적 기업공시 시스템입니다. 어느 누구라도 로그인 없이 알고싶은 회사명을 입력하고 조회를 누르면 바로 확인하실 수가 있습니다. 획득가능한 정보는 정기공시(사업보고서, 반기보고..
청년취업난이 가속화되고, 실업률이 상승하다보니 안정된 직업으로 공무원을 많이 선호하고 있습니다. 올해 1월달경에 접수된 응시원서 현황을 보면 국가공무원 9급 공채시험지원자가 작년대비 16.6% 증가한 22만 2,650명으로 집계가 되었습니다. 경쟁률도 54:1로 어마어마하게 높습니다. 2015년 3,700명 모집에 19만여명이 접수해서 경쟁률 51.6:1을 기록했고 올해는 4,120명 모집에 22만여명이 지원해서 54:1로 역대최다를 기록했다고 합니다. 이렇게나 인기가 좋은 공무원들의 연봉은 어떻게 될까요? 한번 찾아보았습니다. 2016 공무원 봉급표 확인하는 방법 공무원의 보수체계를 살펴보면 보수란 봉급과 그 밖의 각종 수당을 포함한 개념이다라고 나옵니다. 연봉제 적용대상 공무원은 연봉과 그 밖의 각종..
우리나라는 심각한 저출산 국가입니다. 이런 뉴스는 매번, 매해 빠지지 않고 뉴스에 나오는데 아직까지 이렇다할 정책에 대한 성과는 미비한 것 같습니다. 대통령직속 '저출산고령사회위원회' 라고 있는데, 여기서 하는 일은 저출산 및 인구의 고령화에 관한 중요사항을 심의하기 위해 대통령 소속하에 법적인 설치근거를 두고 각종 현안에 대한 중장기적 목표와 추진방향에 관한 일들을 협의하고 시행하는 역할을 담당하고 있습니다. 사이트를 방문해보시면 각종 법령과 현안들에 대한 정책사항들도 볼 수 있으므로 관심있으신 분들은 참고해보시기를 권해드립니다. 딩크족 문제와 저출산의 관계 딩크족(Double Income, No Kids')은 저출산문제와 더불어서 생겨난 신조어로 아이 낳기를 꺼리는 부부들을 가리키는 용어입니다. 정상..
선택과 집중은 오래전부터 기업들에게는 익숙한 전략중 하나입니다. 마케팅 측면에서 접근을 한다면 기업은 우량고객(20%)에 집중하고 이들의 구매패턴을 분석해서 반복적인 구매를 위한 각종 프로모션(멤버십서비스 등)을 전개해 나갑니다. 매출의 80%는 20%의 우량고객에게서 발생되기 때문에 기업입장에서는 굉장히 효율적인 전략전개를 해나갈 수 있습니다. 헌데 경제패러다임의 변화로 인해서 이러한 전략에 반대되는 개념이 등장하게 되는데 그것이 바로 롱테일법칙입니다. 롱테일법칙 VS 파레토법칙의 개념 이탈리아의 경제학자인 파레토는 상류층 20%가 나라 전체 재산의 80%를 소유하고 있다는 사실을 규명하면서 80:20이라는 파레토법칙이 작용한다고 주장하였습니다. 그는 19세기 영국의 부와 소득의 유형을 연구를 통해 불..
문득 대학시절에 받았던 저의 학점이 보고싶어서 찾아보았습니다. 그리 만족스러운 성적은 아니었지만 중간정도는 했으니 나름 선전했다고 생각이 됩니다. 학점은 대학에서의 교과과정 이수의 단위를 뜻합니다. 1년을 몇학기로 하느냐에 따라 달라지는데 우리나라에서는 고등교육법 시행력에 따라 1학기간 15시간 이상의 강의를 1학점으로 하도록 되어 있습니다. 또한 성적은 대학마다 약간씩 상이하지만 일반적으로 A,B,C,D,F로 구분하고 D이상의 취득학점으로 합니다. 대학졸업시 전체 취득학점의 성적 평균이 C이상을 요구하는 대학도 있으니 학생이라면 성적관리는 필수라고 볼 수 있습니다. 학점계산기라는 것이 인터넷에 올려줘있어서 간단하게 조회를 해보니 맞는 부분도 있고 그렇지 못한 부분도 있는것 같아 한번 살펴보았습니다. 우..
기업경영을 함에 있어서 자원을 효율적으로 사용하는것은 매우 중요한 일일 겁니다. 그중에서도 사람과 관련된 인적자원은 그 중요성이 현대에 있어 크게 부각되고 있습니다. 기업은 목표와 전략이 수립되고 조직구조가 설계되고 나면 필요로 하는 인적자원을 충원해서 활동해야 합니다. 경영전략과 조직구조를 잘 형성했다손 치더라도 결국 기업을 움직이는 것은 인적자원이므로 이를 효과적으로 관리할 필요성이 있습니다. 경영학에서는 바로 이러한 부분에 맞는 학문이 인적자원관리입니다. 1. 인사관리(PM) vs 인적자원관리(HRM) 기업의 경영활동을 크게 전반관리활동과 부문관리활동으로 구분을 하는데 전반관리활동이란 계획화, 조직화, 지휘화, 통제화와 같은 수직적 기능을 말하며, 부문관리활동은 인사, 마케팅, 재무, 생산과 같은 ..
최근 내년도 최저임금결정에 대한 내용을 뉴스에서 종종 보곤 합니다. 과연 얼마나 올랐을까? 궁금하여 찾아보니 아주 쬐금 올랐더군요. 역시나 사용자측의 입김이 아직까지는 대한민국에서 세다는 것을 느낄수 있습니다. 지난 15일 새벽을 기점으로 최저임금위원회는 내년 최저임금을 올해 6,030원보다 7.3%(440원) 오른 6,470원으로 결정을 했습니다. 노동계측에서는 줄곧 1만원을 제시했지만 이는 받아들여지지 않았습니다. 이것과 관련해서 제가 한번 자료를 찾아보았습니다. 과연 최저임금이라는 것이 누구에 의해서 결정이되고, 어떤 법률에 근거해서 만들어지게 되는지 꼼꼼하게 한번 살펴보았습니다. 1. 최저임금위원회에서 하는 일은? 우리나라에는 최저임금위원회라고 있습니다. 여기서 하는 일은 최저임금에 관한 심의와 ..
